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Caserta OrientaLavoro - Provincia di Caserta

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Provincia di Caserta - Caserta OrientaLavoro
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Promozione tirocini

Finalità

I Centri per l'Impiego sono tra i soggetti abilitati alla promozione di percorsi formativi on the job finalizzati all'acquisizione di  conoscenze e competenze utili ad  agevolare l'accesso al lavoro. Sulla base della normativa vigente in materia si possono distinguere:

Tirocini Formativi e di Orientamento

I tirocini formativi e di orientamento, previsti dall'art. 18 della legge 196/97, e regolati dal D.M. 142/98, hanno il fine di realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro e di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro ( comma 1 art.18 L.196/97). Essi rappresentano  un'opportunità di formazione e qualificazione professionale tesa a facilitare l'inserimento lavorativo attraverso una conoscenza diretta del mondo del lavoro.


Tirocini di inserimento/reinserimento lavorativo

Sono i tirocini svolti principalmente a favore dei disoccupati/inoccupati, nonchè lavoratori in CIG/mobilità, tesi a favorire l'inserimento/reinserimento lavorativo di tali categorie.


Tirocini per soggetti svantaggiati

Si tratta di tirocini mirati a favorire l'inserimento lavorativo di soggetti in situazione di difficoltà quali 

 - i soggetti in stato di disabilità fisica, psichica e sensoriale, disciplinati dalla L.68/99.

 - i soggetti svantaggiati ex lege n.138/91
 
 
Modalità di erogazione

Il percorso si attiva con la manifestazione di disponibilità dell'azienda ad ospitare uno o piú tirocinanti a seconda della dimensione aziendale, mediante la compilazione di una scheda di adesione. Successivamente il Centro per l'Impiego ( Soggetto Promotore ) e l'Azienda ( Soggetto Ospitante ) stipulano una Convenzione alla quale si allega un Progetto formativo nel quale vengono esplicitati obiettivi, durata e modalità di svolgimento del tirocinio.  Il tirocinio non costituisce un rapporto di lavoro e, quindi, non prevede alcun compenso tuttavia, alla luce dei recenti interventi normativi in materia, è prevista la corresponsione al tirocinante di un'indennità di partecipazione oltre ad altre eventuali agevolazioni.

Destinatari

Aziende e/o Enti con sede o unità operative in Provincia di Caserta.

Nota

La Regione Campania, con Deliberazione di Giunta Regionale n. 243 del 22.07.2013, pubblicata sul BURC - Bollettino ufficiale della Regione Campania - n.44 del 12.08.2013, ha provveduto ad apportare le modifiche al Regolamento Regionale n.9 del 02.04.2010. Capo VII, artt. 25-29, di disciplina dei Tirocini di formazione e orientamento, a seguito della sottoscrizione, in sede della Conferenza permanente Stato - Regioni - Province autonome di Trento e Bolzano, del documento recante le "Linee guida in materia di Tirocini".  

Le aziende interessate all'attivazione di percorsi di tirocinio possono prendere visione del Regolamento della Regione Campania  e utilizzare la modulistica in allegato.


Documenti da scaricare
rar  Modulistica Tirocini
pdf  Regolamento Tirocini Regione Campania con aggiornamenti
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